武汉大学政治与公共管理学院2013年硕士研究生招生专业目录于2012年9月13正式公布，武汉大学考研网第一时间为你分享，武汉大学2013年政治与公共管理学院计划招生人数为210人，其中学术学位硕士研究生125人，全日制专业学位硕士研究生85人。

    武汉大学政治与公共管理学院学科优势突出，办学实力雄厚。拥有2个一级学科博士学位授予权点，2个博士后科研流动站，7个博士点，9个硕士点，5个本科专业；1个国家重点学科，3个湖北省重点学科，1个湖北省优势学科；1个教育部人文社会科学重点研究基地，1个“211工程”三期建设项目，1个“985工程”二期建设项目Ι类哲学社会科学创新基地、1个“985工程”二期拓展项目。学院还是全国首批公共管理硕士专业学位（MPA）教育培养单位之一。在教育部学位与研究生教育发展中心2007-2009年组织的全国一级学科评估中，学院两个一级学科均进入前十名，其中公共管理学科排名第一。

    武汉大学政治与公共管理学院招生联系方式如下：

    联 系 人：刘红柳          电话：027-68756154

              陈爱红（MPA）         027-68754460

    邮政编码：430072          地址：文理学部

2013年武汉大学政治与公共管理学院硕士研究生招生专业目录（学术型和专业学位）：

    武汉大学政治与公共管理学院现有教职员工82人，其中教授23人（博士生导师19人）、副教授29人。其中有国务院学位委员会学科评议组成员1人，教育部社会科学委员会委员1人，国务院政府特殊津贴获得者4人，国家马克思主义理论研究和建设工程重点教材编写课题组首席专家1位，马克思主义理论研究和建设工程教育部重点教材编写课题组首席专家3位（第一首席1位），教育部新世纪优秀人才支持计划入选人员2人，教育部高校公共管理类学科教学指导委员会副主任委员1人，教育部高校政治学学科教学指导委员会副主任委员1人，湖北省新世纪高层次人才工程第一层次入选人员1人，宝钢教育奖优秀教师2人，珞珈特聘教授2人，武汉大学教学名师1人；国家级精品课程3门，省级优秀教学团队1个；国家级优秀教学成果奖二等奖2项，教育部高校人文社会科学研究优秀成果一等奖1项。

    学院按照“教学立院、科研强院、改革兴院、民主办院、制度治院”的办院宗旨和“政治与公管并重、科研与教学并重、理论与应用并重、质量与效益并重”的发展方略，牢牢把握“建一流学科、育一流人才、出一流成果、创一流效益”的发展目标，坚持以重点学科为龙头的发展格局，坚持以学科建设为重点，以人才培养为中心，以国际化为平台的发展思路，积极探索“高标准、高水平、高素质、有特色”的人才培养模式，努力为经济社会发展培养富有创新精神与实践能力的复合型人才。

    武汉大学政治与公共管理学院硕士学位点：
    政治学理论   中外政治制度   国际政治   国际关系 行政管理   社会医学与卫生事业管理   社会保障   土地资源管理   公共经济管理

    武汉大学政治与公共管理学院硕士研究生专业研究生方向：

    政治学理论：

    1、政治学理论与方法：研究政治学基础理论和基本方法，如国家理论、政府理论、政党理论、集团理论、民主理论和政治学方法论等，掌握政治学学科的前沿动态。
    2、当代中国政治理论与实践：研究中国特色的社会主义政治理论和当代中国政府的运作过程，探讨当代中国政治发展的特点和规律。
    3、现当代西方政治理论：研究现当代西方政治理论流派及其发展趋向。
    4、政治文明与政治发展：研究人类社会政治变迁和政治文明建设的一般规律，从全球背景上探讨不同国家政治发展的历史、现状和趋向。
    5、公共政策与公共治理：研究公共政策与公共治理理论，探讨当代中国公共政策与公共治理实践的特点和发展规律。

    中外政治制度：

    1、当代中国政治与政府：研究中华人民共和国政治制度的原则、结构、体制、运行机制以及改革。

    2、中国传统政治制度与文化：研究中国各个历史阶段政治制度的原则、结构、运行机制及其和政治文化方面的关系。

    3、比较政治制度：选择一组国家的政治制度以及政治文化进行比较研究。

    4、英语国家政治制度：英、美、加、澳、新西兰等英语国家的政治制度的结构与运行，以及这些国家政治文化的源流和变异。
    5、比较政治发展：对不同国家由传统政治向现代政治发展的过程和环境进行比较研究。

    国际政治：

    1.国际政治理论：主要研究国际名家关于国际政治的基本理论，中国政府处理国际问题的指导思想，20世纪以来西方的国际政治理论及主要流派的比较。
    2.比较政治：主要对发达资本主义国家、社会主义国家、发展中国家的政治制度及其机制比较研究。
    3.国际战略格局：主要研究19世纪以来国际战略格局的演变，大国关系和博弈，联合国、地区一体化与国际格局，第三世界的崛起与发展。
    4.中国国际战略与外交：主要研究中国的国际战略与外交政策，中国的外交宗旨与原则，中国与大国的关系，中国的周边环境等。
    5.美国政治与外交政策：主要研究美国外交战略、政策及其国内政治生态，美国外交政策演变，美国对华政策。

    国际关系：

    1.现代国际关系：主要研究现代各主要国家的国际战略、外交政策及对外关系，特别注重研究具有重大现实意义的国际问题，探讨现代国际关系的发展规律，把握其发展趋势。
    2.当代中国对外关系：主要研究1949年以来的中国国际战略环境、外交政策和对外关系，以及中国对国际关系理论的贡献，评介国外关于中国外交政策的研究状况。
    3.国际关系理论：主要研究国际关系体系的运行机制和演变规律，综合外交学、国际法、国际关系史和现代国际关系等学科的重要理论与研究方向，学习与研究国际关系的理论方法和基本规律。
    4.大国外交（含美国、欧盟、日本）：主要研究当今世界主要国家，特别是美国、欧盟、日本、俄罗斯的外交战略与政策，分析其国家利益定位与外交实践，研究其未来外交走势，并评析它们与中国的双边关系。

    行政管理：

    1．比较行政管理：研究不同行政生态环境下政府行政管理的体制、机制和运作规律及其借鉴价值。

    2．组织人事管理：研究人事管理的基本规律以及人力资源开发的理论与实践。

    3．公共政策的理论与实践：研究公共政策制定与执行的基本理论以及当代中国公共政策优化的实践规律。

    4．非政府组织（NGO）管理：研究非政府组织在公共管理中的重要作用以及非政府组织的运作机制和运行规律。

    5．政府信息化管理：研究政府信息化管理的先进手段以及电子政府建设和电子政务运作的基本规律。

    6．地方公共事务管理：研究地方政府对区域及跨区域地方公共事务管理的基本规律。

    7．教育行政管理：研究教育行政管理的理论与实践，着重研究高等教育管理和教育法律与政策问题。

    社会医学与卫生事业管理：

    1. 卫生政策与健康政策：主要运用公共管理学、公共政策学、经济学、法学的基本理论和方法，研究卫生政策的形成、执行、评价、国际比较等。
    2. 医院管理：主要运用管理学、公共管理学、公共经济学、公共关系学的基本理论和方法，研究公共医疗卫生的生产与提供，医院人力资源、医院风险管理、医院的运营机制和改革与发展。
    3. 卫生政策与卫生法：主要运用公共管理学、公共政策、经济学、法学的基本理论和方法，研究卫生政策、医疗卫生法律。
    4. 卫生经济与医疗保障：主要运用经济学、社会保障、社会学、统计学、公共政策学的基本理论和方法，研究卫生服务需求与供给、卫生服务的成本与效益、成本与效果、医疗救助、医疗保险及其国际比较等。
    5. 卫生公共关系：主要运用社会学、心理学、健康心理学、传播学、公共关系学、卫生事业管理学的基本理论和方法，研究卫生领域组织内外部公共关系、公共关系传播、公共关系危机、公共关系技巧等。
    6.心理健康与管理：主要运用社会学、管理心理学、心理学、卫生事业管理学、公共卫生管理、统计学的基本理论和方法，研究影响健康的生理、社会和心理因素，以及促进健康发展的教育方法和技术。
    7.健康促进与健康管理：主要运用健康教育、健康促进、社会医学、医学社会学、组织行为学、卫生事业管理学的基本理论和方法，研究影响健康的因素和行为，通过教育、管理，改变人们不良的行为、生活方式，消除或减少影响健康的危险因素。

    社会保障：

    1．社会保障基本理论与政策：研究社会保障的理论基础、理论体系、社会保障政策制定与评估。
    2．社会保障经济与金融：研究社会保障对金融创新的需求及对金融的影响等。
    3．社会保障制度与经济发展：研究社会保障制度演进及对经济效应。
    4．社会保障基金管理：研究社会保障基金的筹集、运营、支付及社会保障财务的平衡。
    5.社会保障与公共财政：研究社会保障与公共财政的特定功能以及社会保障与公共财政关系的本质规定性。
    6.风险与社会管理：研究风险的本质与种类，研究风险识别、预警和规避，研究社会管理的内涵与意义以及风险管理与社会管理的本质关系。

    土地资源管理：

    1．土地利用与土地资产管理：主要运用资源经济学、资产价值、土地利用规划的理论和方法，研究土地资源利用和土地资产管理问题。

    2．土地政策与法规：主要运用公共管理学、公共政策、法学的基本理论和方法，研究土地政策和法规。
    3．房地产监控与规制管理：主要运用政府规制、公共部门决策的基本理论和方法，研究房地产市场监管问题。
    4、土地部门人力资源管理：主要运用人力资本基本理论和方法，研究土地部门人力资源的开发和管理。

    公共经济管理：

    1．公共经济管理理论与实务。
    2．公共经济政策。
    3．公共部门人力资源管理。

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    欢迎同学们报考武汉大学，预祝同学们考研顺利！